Leaving

早上把初稿丟給大小老闆，已經差不多可以離職了。

其實五月底就已經說了，但是覺得手上的專案即將完成，個人覺得還是把整件事情做完比較好，才沒立刻就走。我的前任是帶著快完成的研究計畫到別的地方去投稿的，這種「帶槍投靠」的做法其實不太道德，不過西方文化講究的是個人主義，是「最大化個人的利益」，所以我好心多花兩個月幫他們完成一大堆事情，反而是被懷疑別有用心，真是好笑。

無論如何，評估未來的發展，我是不太可能繼續做這個主題的。MRI 的設施光是建置就是數百萬美元，還要一個 10 人以上博士等級的專家團隊維持其運作，才能提供其他研究使用。之前提到的 The neuro revolution 一書中有提到幾家美國的公司把這樣的設備用來做市場分析，但我不覺得我有能力或是有興趣搞個這麼大的事業。哪天如果我真有這麼多的資源，我也情願投入在可以立即改善多數人生活的事情上。


德國的高等教育品質如何，我就不多置評了，不過我個人的心得是：教育跟買東西一樣，不要錢的最貴。歐洲人有閒、有完善的社會保險可以這樣玩，而這樣的環境也的確適合培養人文、藝術領域的人才，但就「教育訓練」的效率跟品質來說，真的不能說是最好的系統。


無論如何，接下來要面臨的是更嚴峻的現實挑戰了，千萬要改掉當濫好人的習慣，不然就只好等失敗之後摸摸鼻子回頭做研究了。